Certification professionnelle de niveau 6 enregistrée au RNCP par décision du Directeur général de France Compétences en date du 23/07/2020 publiée au JO du 21/03/2021, délivrée sous l’autorité de ISIMI - PPA
Cette certification RNCP vous intéresse pour votre établissement ?
La certification a pour objectif de former des candidats capables d’accompagner toute organisation au gré des évolutions économiques, juridiques et sociales de l’environnement dans lequel elle évolue.
Le Chargé des Ressources Humaines a pour mission d’assurer un rôle d’interface et d’intermédiaire entre la direction et les employés. Il travaille sur l'ensemble des outils techniques en fonction de la demande et sous le contrôle de sa Direction fonctionnelle. Il met en application les orientations stratégiques définies par celle-ci et participe à des projets conduits par sa Direction RH.
Le Chargé des Ressources Humaines accompagne toute organisation au gré des évolutions économiques, juridiques et sociales de l'environnement dans lequel elle évolue. Il intervient dans la gestion administrative, opérationnelle et stratégique du personnel.
Dans le contexte actuel, outre son rôle d'administrateur du personnel et de la paie, le Chargé des Ressources Humaines voit son champ d'action s'élargir à des missions à plus forte valeur ajoutée : gestion prévisionnelle des emplois et des compétences, responsabilité sociétale, accueil de la diversité, reporting RH.
Le référentiel d’activités, de compétences et d’évaluation est consultable et téléchargeable dans son entièreté sur la fiche RNCP
L’obtention de chaque bloc de compétence fait l’objet de la délivrance d’une attestation de compétences.
La validation de l’ensemble des blocs de compétences permet la délivrance de la certification.
Le certificateur assure l’organisation du jury et la délivrance de la certification. Le jury est composé au minimum de 8 à 9 membres dont 60% sont des professionnels externes à l’organisme.
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